...
Complicaties ten gevolge van overgewicht, zoals diabetes, brengen immers steeds hogere kosten met zich voor het gezondheidssysteem, om nog maar te zwijgen van het absenteïsme op het werk. Dankzij de Affordable Care Act kunnen werkgevers in de Verenigde Staten binnenkort werknemers die bereid zijn een gezondere levensstijl aan te nemen, zoals stoppen met roken of vermageren, daarvoor in klinkende munt belonen. Een Amerikaanse studie toont de doeltreffendheid van deze aanpak aan. Ze toont aan dat de efficiëntie het grootst is wanneer niet de individuele prestaties, maar die van een groep worden beloond. (referentie: Kullgren JT et al. Ann Intern Med. 2013;158 :505)