...

Het verlies aan werkdagen door kortdurende ziekte (minder dan een maand) schommelt van maand tot maand: oktober en november zijn volgens SD Worx vaak maanden met een piek aan afwezigheden van korte duur. "Voorlopig blijft die piek nog uit", zegt Katleen Jacobs van SD Worx. "De voorlopige cijfers wijzen op een licht stijgende trend tegenover vorig jaar: in januari, juni en juli lag het verlies aan werkdagen hoger dan in 2023." De griep laat zich elk jaar voelen vanaf januari, maar vooral in februari en maart. Deze maanden kenmerkten zich in 2024 alvast door hogere cijfers. Tussen februari en mei van dit jaar stegen de afwezigheden door kortdurende ziekte niet echt boven de cijfers van vorig jaar uit. Uit de analyse blijkt ook dat 29 procent, ongeveer een op de drie werknemers in de privésector, dit jaar geen enkele dag ziek was. Twee op de drie Belgen was dat wel: zij waren minstens één dag kortdurend afwezig (65 procent). Dit cijfer ligt al 3 procent hoger dan vorig jaar. Jacobs wijst erop dat de twee wintermaanden november en december hierbij niet meegerekend zijn. De Tijd meldde eerder dat meer dan 8 procent van de werknemers in de Vlaamse woonzorgsector in 2024 ziek was. Ongeveer de helft van hen kon binnen een maand opnieuw aan het werk, maar bij de andere helft liep de afwezigheid op tot een jaar. Als het verzuim in de wintermaanden blijft aanhouden, wordt het record van 2022 gebroken en komt de continuïteit van de zorg in gevaar.